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ウェブキャリトラルーム

【企業研修情報】 医療現場でのスタッフ育成は?

ライフスタイル・ウーマンで行っている企業研修の中には、

短時間で実施するものもあれば、

一年間を通して複数回にわたり、じっくりと行うものもあります。

 

ある大規模医療機関様で実施している研修は、

一年間・全6回を通して、部下や患者さま等とのコミュニケーション 

より円滑にする目的で実施しています。

 

病院の廊下

 

先週行われた第5回目研修では、

特定の部下タイプを想定し、面談の場でのより具体的なやりとりを

言語ベースで学んで頂きました。

一年を通して学び、練習を重ね、現場で応用しながらコミュニケーションについての

理解を深めてきた受講生の皆さま。

今回の研修では相手の心に響く面談の場の設定や第一声の言葉掛けなど、

細やかな配慮をすることが出来るようになっていらっしゃいました。

講師からは、さらに面談を円滑にするために、より具体的な言葉選び等熱い指導が続き、

皆さま真剣にメモを取りながら取り組む姿勢が印象的でした。

 

勉強する人

 

このように 『研修の場での学び』 → 『現場での実践』 を重ねることのできる

数回に渡るシリーズ研修は、確実に知識やスキルを使えるようになりたい皆さまに

大変おすすめです。

次回3月の研修最終回では、総括として皆さまのロールプレイングによる発表会が

予定されています。

一年間の努力がどんな実を結ぶのか、講師共々ワクワクしながら春を待ちたいと思います。


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