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【企業研修情報】 もっとイクメン!男性の育児休業取得のすすめ

女性活躍や働き方改革を推進するうえでキーワードとなってくるのが

男性の育児・家事参加。

特に、男性社員の育児休業取得に関しては、

取り入れたい、推進したい、という企業は増えてきたようですが、

まだまだ実際に取得している方は少ないのが実情。

 

「そうはいっても、周りの反発が大きいんじゃないの?」

「男が育休とる意味って?」

 

なんていう声が聞こえてきそうですが・・・

 

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ライフスタイル・ウーマンでは、

実際に育児休暇を取得した現役イクメンの体験談を講演形式

ご提供しています。

 

実際に経験したからこそ言える、

「男性も育休をとった方がいい5つの理由

イクメンが熱~く語ります。

 

<講演内容>

・男性の育児休業取得の現状

・私が育児休業を取得したワケ

・周囲の反応は・・・?

・男性が育児休業をおススメする5つの理由

 

ご興味ある企業&自治体様、ぜひお問い合わせください。

 

>好評です!両立ママを応援 「両立支援冊子CLASS」

 

 

 

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